Ressources Humaines

Les équipes Ressources Humaines assurent la mise en œuvre de la politique de Ressources Humaines, la promotion de nouveaux moyens et outils ré-adaptés en permanence à la stratégie et aux enjeux de l’entreprise.
L'objectif est d'apporter aux opérationnels réseau des ""outils RH""optimisant l'atteinte de leurs objectifs quantitatifs et qualitatifs(recrutement, formation, développement de compétences, ...).
Un des rôles majeurs étant de garantir le respect des règles sociales, le maintien d’un bon climat social et des valeurs humaines de l’entreprise.

Les Métiers:
Responsable Relations Sociales et administration des RH, Responsable SIRH, Assistant Développement RH, Gestionnaire Paie et Administration RH, Chargé de recrutement,etc